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随着互联网技术的飞速发展,软件开发行业日益繁荣,镇江商城作为一家致力于提供优质软件服务的公司,正积极招聘软件开发人才,以打造一流的软件开发团队,本文将详细介绍镇江商城软件开发招聘的相关信息,包括招聘背景、公司介绍、岗位职责及要求、福利待遇、招聘流程以及结语。
随着镇江商城业务的不断扩大,公司对软件开发人才的需求日益迫切,为了满足市场需求,提高公司竞争力,镇江商城决定开展一次大规模的软件开发人才招聘活动,此次招聘旨在为公司输送更多优秀的人才,以推动公司业务的持续发展。
镇江商城是一家专注于软件开发的公司,致力于为客户提供高质量的软件产品和服务,公司拥有一支技术实力雄厚、经验丰富的团队,业务范围涵盖电商、金融、教育等多个领域,公司秉承“创新、协作、诚信、共赢”的核心价值观,以客户需求为导向,不断推出具有竞争力的产品和服务。
1、软件工程师
岗位职责:
(1)参与软件产品的需求分析、设计、编码和测试工作;
(2)负责软件产品的开发和维护工作;
(3)与团队成员协作,共同完成项目任务。
岗位要求:
(1)计算机相关专业本科及以上学历;
(2)熟练掌握Java、C++、Python等编程语言;
(3)具备良好的编程习惯和代码规范意识;
(4)有较强的学习能力和团队协作精神。
2、软件测试工程师
岗位职责:
(1)参与软件产品的测试工作,确保产品质量;
(2)编写测试用例和测试报告;
(3)与开发人员协作,定位和解决问题。
岗位要求:
(1)计算机相关专业大专及以上学历;
(2)熟悉软件测试流程和方法;
(3)具备良好的沟通能力和团队协作精神;
(4)对软件产品质量有高度要求。
镇江商城为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系,具体包括:
1、薪资待遇:根据员工的工作经验和能力,提供具有竞争力的薪资水平。
2、五险一金:为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。
3、培训机会:公司提供丰富的培训资源,为员工提供职业发展的机会。
4、员工活动:公司定期组织员工活动,增强团队凝聚力。
5、其他福利:包括节日福利、生日福利等。
1、投递简历:应聘者可通过公司官方网站或招聘网站投递简历。
2、简历筛选:人力资源部门对收到的简历进行筛选,符合要求的应聘者将进入面试环节。
3、面试:人力资源部门组织面试,评估应聘者的专业技能和综合素质,面试形式包括笔试和面试官面试等环节,面试通过的应聘者将进入试用环节。
4、试用期:试用期为三个月,期间公司将对应聘者的工作表现进行评估,试用期满后,符合要求的员工将正式成为公司的员工。
5、正式录用:经过试用期评估合格的员工将与公司签订正式劳动合同,成为公司的正式员工。
镇江商城作为一家专注于软件开发的公司,始终致力于为客户提供高质量的软件产品和服务,为了实现公司的战略目标,我们诚邀有志之士加入我们的团队,共同打造一流的软件开发团队,我们相信,在您的加入下,镇江商城将会取得更加辉煌的成就。
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